作风淬炼铸铁军 实干笃行开新局

    作风建设是事业发展的基石与保障，作风建设关乎党的形象、事业成败与民心向背。在新的发展阶段，唯有通过作风淬炼打造一支政治坚定、能力过硬、作风优良的“铁军”队伍，以实干笃行的精神投入工作，才能突破发展瓶颈，开创事业发展新局面。

    思想铸魂，以理论武装夯实作风根基。将党性教育、廉政教育、职业道德教育纳入干部培训必修课，通过“三会一课”、主题党日、专题讲座等形式，系统学习党的创新理论，筑牢信仰之基。定期通报典型违纪案例，组织观看警示教育片，开展“以案促改”专题研讨，引导干部算清“政治账”“经济账”“名誉账”，增强拒腐防变能力。组织干部深入基层开展志愿服务，在解决群众急难愁盼问题中锤炼宗旨意识，例如开展“政策宣传进万家”“环境整治先锋行”等活动。

    制度固本，以刚性约束规范权力运行。完善作风建设制度体系，梳理形式主义、官僚主义等问题的具体表现，形成《作风建设“十不准”》，明确行为边界。建立“容错纠错”机制，明确容错情形与程序，对因创新探索出现失误的干部予以免责，同时建立纠错整改台账，防止“一容了之”。

    实干赋能，以担当作为开创发展新局。将作风建设纳入干部年度考核、任期考核，增加“群众满意度”“工作落实率”等指标权重，考核结果与评先评优、职务晋升挂钩。开展“担当作为好干部”评选，对在重大项目、急难险重任务中表现突出的干部予以表彰奖励，营造“比学赶超”氛围。对不担当、不作为的干部进行组织调整，形成“能者上、庸者下、劣者汰”的鲜明导向。针对历史遗留问题、重点改革任务成立专班，明确时间表、路线图、责任人，实行“挂图作战、销号管理”。

    以作风建设永不停步的决心开创未来。作风建设没有休止符，只有进行时。站在新的历史起点上，我们必须以“永远在路上”的执着推进作风淬炼，以“功成不必在我”的境界谋发展，以“功成必定有我”的担当抓落实。通过思想铸魂、制度固本、监督护航、实干赋能，打造一支政治过硬、本领高强、作风优良的“铁军”队伍，必将在新时代新征程上书写事业发展的崭新篇章！