“汽车市场的主要矛盾还是存在于产能释放过
,通用汽车近日向美国证券交易委员会提交了一份文件,披露了通用汽车的董事长兼 CEO 玛丽?博拉在 2022 年的薪酬总额,近 2900 万美元(IT之家备注:当前约 2 亿元人民币)。文件还显示,通用汽车在去年的息税前利润、全球总营收等方面都创下了新的纪录。
玛丽?博拉在 2022 年的薪酬包括以下几个部分:工资保持在 210 万美元不变;期权奖励增加了 24%,为 490 万美元(约合人民币 3389 万元);非期权激励薪酬下降了 18%,为 630 万美元(约合人民币 4357 万元),此外,股票奖励占了她个人薪酬的大部分,为 1460 万美元(约合人民币 1.01 亿元)。总体来看,玛丽?博拉在 2022 年的薪酬相比 2021 年减少了 0.5%。
据悉,玛丽?博拉已经连续八年成为美国三大传统汽车制造商中薪酬最高的高管。仅仅从 2022 年来看,她的薪酬总额就超过了 Stellantis 集团的 CEO 唐唯实的 2560 万美元(约合人民币 1.77 亿元)和福特汽车的 CEO 吉姆?法利的 2100 万美元(约合人民币 1.45 亿元)。
IT之家注意到,国内一些车企高管的薪资也很可观。从最近一些国内车企公布的年报来看,理想、零跑和吉利的企业高管薪酬位居前列。比如,在去年已经从理想离职的总裁沈亚楠薪酬高达 2087 万元人民币,而公司 CFO 李铁薪资更是高达 1 亿元人民币。还有零跑汽车的两位高管 —— 朱江明和吴保军在 2022 年的合计薪资也高达 1 亿元人民币。此外,极氪 CEO 安聪慧、吉利集团 CEO 桂生悦、吉利控股 CEO 李东辉在去年的薪资总额分别为人民币 4188 万元、3191.1 万元和 2665.4 万元。
值得一提的是,特斯拉 CEO 马斯克在拿到 560 亿美元的天价“年薪”后,已经连续两年分文不取。
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