时代守初心·红色永传承 2025年朝阳区社会化管理退休人员学习教育活动-微党课

为深入贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，在抗战胜利80周年之际厚植红色文化根基，推动新时代党的创新理论深入人心，北京市朝阳区人力资源和社会保障局主办、朝阳区劳动服务管理中心承办的“时代守初心·红色永传承”2025年社会化管理退休人员学习教育活动——微党课系列，以“线上授课+线上答题”双模式为载体，围绕“习语‘典’读”核心内容，覆盖全区43个街乡的退休群体，吸引超4500人次参与。活动通过“微党课”深化理论认知，以“答题挑战”激发学习热情，在银龄群体中掀起“学党史、强信念、跟党走”的热潮，进一步擦亮“朝阳·新青年”社会化服务品牌。

云端赋能，打造“掌上”红色课堂

作为直接服务全区社会化管理退休人员的专职机构，朝阳区劳动服务管理中心深知，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”是新时代赋予的核心职责。中心突破传统线下活动在时间、空间与规模上的限制，充分发挥组织与资源优势，倾力打造了20集系列化微党课课程。该课程体系以“习语‘典’读”为核心，通过短小精湛、循序渐进的视频形式，系统解读新时代党的创新理论，生动回顾新中国从抗战烽火到复兴伟业的光辉历程，为退休人员搭建了一个“随时可学、随处可听”的云端红色课堂。

针对高龄退休人员出行难、分散居住人员参与难的问题，中心前期通过“街道社保所+社区居委会+线上社群”三级联动机制，将学习通知精准推送至全区24个街道、19个乡的社会化管理退休人员手中。无论是刚步入退休生活的“60后”，还是行动不便的“80后”高龄群体，均能通过手机随时随地参与学习。活动期间，累计推送学习提醒1.2万次，覆盖人群100%到位，真正实现了“零距离”服务。

“习语”润心，筑牢银发思想之基

时值抗战胜利80周年，活动内容紧扣时代脉搏，聚焦语录核心学习材料，引导“朝阳·新青年”—— 这批虽已离开工作岗位但心仍系家国的社会化管理退休人员，系统回顾新中国走过的辉煌历程，深刻领悟新时代党的创新理论。从《论持久战》中的战略智慧到“绿水青山就是金山银山”的生态理念，从抗战精神到脱贫攻坚精神，一堂堂微党课成为思想淬炼的“大熔炉”。

老同志们虽已离开工作岗位，但学习的热情不减，政治的本色不褪。他们用指尖滑动屏幕的学习姿态，生动诠释了“退休不褪色、离岗不离党”的初心与坚守。学习结束后同步开展线上答题环节，进一步强化学习成效。答题内容紧扣党的二十大精神，涵盖党史知识、时事热点、朝阳区情等，形成“学习—检验—巩固”的闭环。数据显示，本次线上答题平均正确率达89%，部分社区还自发组织线下交流小组，让理论学习从“被动听”变为“主动议”。大家感慨：“通过答题，不仅记住了知识点，更理解了党的政策背后的为民初心。”

品牌深化，凝聚“银发力量”赋能基层治理

此次微党课的深远意义，远超活动本身。近5000次的互动答题，激发了强烈的集体荣誉感和归属感，老同志们在竞争中增进情谊，在交流中凝聚共识，将爱党爱国爱北京的政治热情转化为对区域发展的持续关注与支持。

朝阳区劳动服务管理中心负责人表示：“老同志们用行动证明，银发群体不仅是被服务的对象，更是社会治理的重要力量。”通过活动，“朝阳·新青年”品牌的认同感与向心力显著增强，退休人员真切感受到自己仍是朝阳大家庭中积极、重要的一员。

薪火相传，书写新时代老龄工作的“朝阳答卷”

此次“时代守初心·红色永传承”微党课活动的成功举办，是朝阳区精准服务社会化退休人员、加强其思想政治引领的一次成功实践。它充分证明，只要形式新颖、内容扎实，银发群体同样能成为富有学习热情和时代担当的“新青年”。活动不仅筑牢了退休人员的思想根基，更将他们凝聚成了一股促进社会和谐、传播正能量的重要力量。

站在抗战胜利80周年的历史节点上，朝阳区社会化管理退休人员正以“老骥伏枥，志在千里”的姿态，将红色基因融入血脉，将初心使命化为行动。未来，朝阳区劳动服务管理中心将持续创新学习教育形式，推动社会化管理退休人员从“被服务者”向“服务贡献者”转变，为构建和谐社会注入持久动力。这股“银发力量”，必将在新时代新征程中绽放更加耀眼的光芒。